W tym roku ma wejść w życie unijna dyrektywa, dzięki której proponowane wynagrodzenie znajdzie się już w ogłoszeniu o pracę. Pracodawcy będą mogli jednak ten wymóg nadal omijać.

Jest kilka sposób na to, jak dowiedzieć się, ile można zarobić na danym stanowisku.

Pracodawca jednak nie zawsze publikuje propozycje wynagrodzenia w ofercie pracy.