Kodeks pracy 2021. Zmiany
Nowy 2021 rok oznacza spore zmiany w kodeksie pracy, które dotyczą zarówno pracowników, jak i pracodawców. Obejmują one m.in:
- obowiązek ewidencjonowania umów o dzieło
- zmiany dotyczące urlopów wypoczynkowych
- wydłużenie ważności badań okresowych i wstępnych pracowników
- wyższe kary dla pracodawców zatrudniających alimenciarzy
Co jeszcze ulegnie zmianie? Przejdź do galerii i sprawdź, które przepisy zostaną zmienione.
Wideo
