IT

Nowe technologie mogą i powinny odpowiadać na potrzeby w zakresie ochrony środowiska i zrównoważonego rozwoju w ogóle. Nie obejdą się bez chmury.

Już 100 tysięcy ludzi pracuje w Krakowie w szeroko pojętym sektorze IT, w którym średnie wynagrodzenie przekroczyło właśnie 12 tys. zł brutto i jest ponad dwa razy wyższe niż w krakowskim przemyśle. Co ciekawe, wielkie zapotrzebowania na specjalistów z różnych dziedzin informatyki zgłaszają nie tylko firmy czysto technologiczne, jak Cisco i Motorola czy rodzimy Comarch, ale też te, dla których IT nie jest głównym biznesem. Które z nich są największe pod Wawelem? Dane znajdziemy w opublikowanym niedawno raporcie „2021 Krakow IT Market” opracowanym przez MOTIFE i ASPIRE. Jeśli chcesz poznać szczegóły, kliknij w przycisk "zobacz galerię" i przesuwaj zdjęcia w prawo - naciśnij strzałkę lub przycisk NASTĘPNE.

Dynamiczny rozwój sektora informatycznego w Krakowie w pandemii jeszcze przyspieszył dzięki arcybogatemu ekosystemowi firm i instytucji, przypominającemu coraz bardziej ten znany z Doliny Krzemowej – wynika z raportu “2021 Krakow IT Market Report” opracowanego przez MOTIFE i ASPIRE. Znajdziemy w nim też aktualne zestawienie największych działających w Krakowie firm IT. Jeśli chcesz poznać szczegóły, kliknij w przycisk "ZOBACZ GALERIĘ" i przesuwaj zdjęcia w prawo - naciśnij strzałkę lub przycisk NASTĘPNE.

Przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w gospodarce narodowej w Polsce w zeszłym roku wzrosło o 5 proc. i wyniosło ponad 5,1 tys. zł brutto. Jednak są branże, w których zarobki były zdecydowanie wyższe. - Najwyższe zarobki w 2020 roku można było uzyskać w sektorze informacji i komunikacji, do którego należy m.in. branża IT- tłumaczy w rozmowie z nami ekspert. Jak podaje, programiści zarabiali średnio 9,2 tys. zł brutto miesięcznie.

Czy programiści naprawdę zarabiają tak dużo? Ile wynoszą mityczne zarobki w branży IT? Jakie kwoty zasilają konta osób z umowami o pracę, a jakie osób prowadzących jednoosobową działalność gospodarczą? Przedstawiamy ranking wynagrodzeń w branży IT.

Cyfryzacja stała się wymogiem współczesnego świata. Niemal 8 na 10 organizacji z sektora średnich i dużych przedsiębiorstw jest w trakcie transformacji cyfrowej, a 36 proc. z nich jest na zaawansowanym etapie zmian.

W ciągu niespełna dekady Kraków stał się dla Cisco, światowego lidera w obszarze komunikacji i rozwiązań internetowych rodem z Doliny Krzemowej, jednym z kluczowych centrów rozwoju i absolutnym numerem jeden w rejonie EMEAR, czyli Europy, Afryki, Bliskiego Wschodu i Rosji. Krakowskie Cisco zatrudnia już dwa tysiące specjalistów i chce w najbliższym czasie przyjąć kolejnych 150. Szef oddziału, Ramon Tacinco, który pojawił się pod Wawelem dekadę temu, by rozpocząć od zera formowanie oddziału, uważa, że w stolicy Małopolski tworzy się nowa Dolina Krzemowa. Świadczy o tym siła przyciągania Krakowa: w samym Cisco coraz bardziej wyrafinowane technologicznie i innowacyjne prace wykonują ludzie pochodzący z wszystkich kontynentów, z ponad 70 krajów świata.

Ile wynoszą zarobki w IT? Jaki język programowania gwarantuje najwyższe wynagrodzenie? Porównaliśmy stawki dla programistów ze znajomością różnych języków programowania.

Pandemia przyspieszyła cyfryzację przedsiębiorstw, wszyscy korzystają dziś z internetowych narzędzi komunikacji, wiele firm otwiera lub rozszerza internetowe kanały dystrybucji i sprzedaży, różnie liczne inwestują w nowe technologie – a wszystko to sprawia, że popyt na współpracujących z biznesem specjalistów z branży IT jest bardzo wysoki i – zdaniem ekspertów – nie osłabnie przez najbliższe lata. To dobra wiadomość dla Krakowa, gdzie usługi IT są bardzo mocno rozwinięte. Wynagrodzenia specjalistów IT stale rosną, i to w tempie znacznie wyższym od średniej dla pozostałych sektorów gospodarki, choć w 2021 roku należy się tutaj spodziewać pewnej stabilizacji – wynika z „Raportu płacowego Hays dla rynku IT Contracting”. Eksperci Hays nie wykluczają jednak „podwyżek w wybranych obszarach specjalizacyjnych”. A jakie są dziś zarobki na poszczególnych stanowiskach w IT w modelu B2B? Jeśli chcesz poznać szczegóły, kliknij w przycisk "zobacz galerię" i przesuwaj zdjęcia w prawo - naciśnij strzałkę lub przycisk NASTĘPNE.

- To, co sprawia, że Cisco Kraków jest tak wyjątkowe, to nasza kultura, napędzana przez naszą inicjatywę pracowniczą - Connected Poland. Od samego początku wspieramy naszych pracowników w realizacji ich zainteresowań i pasji oraz w kształtowaniu wspierającego i opartego na współpracy środowiska pracy, w zgodzie z ogólnymi wartościami naszej firmy. To organiczne, zdecentralizowane podejście stworzyło niezwykle różnorodną, otwartą i tętniącą życiem kulturę, w której ludzie nieustannie przynoszą nowe pomysły i uczestniczą w nowych inicjatywach. Co ważne, działania te są często osadzone w społeczności lokalnej i są prowadzone przy współpracy z organizacjami pozarządowymi, których celem jest pomoc najbardziej potrzebującym czy wykluczonym – mówi Ramon Tancinco, szef krakowskiego oddziału globalnej firmy Cisco, uhonorowanego trzeci rok z rzędu tytułem miejsca pracy nr 1 w Polsce w rankingu Great Place to Work.

Co piąty pracownik z branży IT potwierdza, że przez koronawirusa obniżono mu pensję. Specjaliści z branży IT są także mniej skłonni do zmiany pracy. Jak zmieniła się sytuacja w branży mlekiem i miodem płynącej? Wyjaśniamy.

Dobra passa specjalistów ds. IT nie utrzyma się do końca roku - wynika z wakacyjnej edycji „Pulsu rynku pracy specjalistów i menedżerów”, badania przeprowadzonego na ponad 200 firmach z branży nowych technologii przez Antal Market Research. Sprawdziliśmy, jak zmienia się rynek pracy z branży IT.

Przez pandemię znacznie wzrosła liczba ogłoszeń dla pracowników z branży IT. Obecnie pomimo sytuacji pandemicznej i niepewnej gospodarki, pracownicy IT dyktują warunki pracodawcom. - Mediana najniższych oferowanych zarobków w branży IT w 2020 roku wyniosła 12 tys. zł, co jest kwotą o 2 tys. zł wyższą niż w analogicznym okresie. Najwyższe oferty natomiast były w granicach nawet 17 tys. zł- tłumaczy w rozmowie z AIP Daniel Olejniczak, wiceprezes Bonair S.A.

Rynek pracy po pandemii już nigdy nie będzie taki jak wcześniej. Za sprawą lockdownu wzmocnił się model pracy zdalnej, a pracownicy rozbudowali swoje kompetencje twarde związane, z obsługą nowych narzędzi i programów. Sprawdziliśmy, ja radzą sobie z pandemią firmy z branży IT.

Branża IT słynie z wysokich wynagrodzeń, ale czy kobiety dobrze w niej zarabiają? Serwis No Fluff Jobs sprawdził, ile wynoszą zarobki kobiet w branży IT i jak staż pracy wpływa na ich płace. Zobacz, jakie wynagrodzenia deklarują kobiety.

Doświadczeni specjaliści IT zarabiają tyle, co nie jeden prezes banku lub spółki akcyjnej. Miesięczne wynagrodzenie rekordzistów wynosi tyle, ile w przeciągu roku zarabia przeciętny pracownik. Przy takich zarobkach, coraz więcej osób rezygnuje z umowy o pracę na rzecz kontraktu B2B, który umożliwia korzystniejsze opodatkowanie.

Według ekspertów rzeczywistość cyfrowa, blockchain oraz technologie kognitywne, takie jak uczenie maszynowe czy boty, będą kształtowały biznes w ciągu najbliższej dekady.

- Polskie firmy IT mają apetyt na rozwój za granicą. Zaledwie pięć procent z nich wskazuje Polskę, jako główny kierunek rozwoju – mówi Aleksander Łakomski, dyrektor sprzedaży w pionie rynków finansowych Citi Handlowy.

IT to dynamicznie rozwijająca się branża. Nie tylko stwarza szerokie możliwości rozwoju, ale także jest atrakcyjna dla humanistów. Nie musisz być programistą, żeby zrobić karierę w branży IT. Oto lista zawodów dostępnych dla osób, które nie potrafią programować.

Dzień Kariery Kobiety w IT i TECHNOLOGIACH - wydarzenie dla kobiet, które są zainteresowane wejściem do branży IT, ale potrzebują wsparcia, wiedzy i odwagi, by rozpocząć nową karierę.

Pod koniec listopada w Warszawie odbyła się pierwsza edycja "Perspektywy Women in Tech Summit 2018". W jednym miejscu spotkały się kobiece talenty technologiczne z regionu CEE&CA.

Pod koniec listopada w Warszawie odbyła się pierwsza edycja "Perspektywy Women in Tech Summit 2018". W jednym miejscu spotkały się kobiece talenty technologiczne z regionu CEE&CA.