Urlop za psa. Adoptujesz psiaka? Możesz dostać dodatkowe dni wolne! Pomysł firmy Bolt o "urlopie psacierzyńskim"

Firma Bolt jest pierwszą w Polsce, która postanowiła zaoferować swoim pracownikom płatny urlop na opiekę nad zwierzakiem. O nowości poinformowano na Instagramie firmy.

"Właśnie rozszerzyliśmy pakiet benefitów pracowniczych o urlop… psacierzyński. Pracownicy, którzy zdecydują się na adopcję zwierzaka ze schroniska otrzymają 3 dni dodatkowego, płatnego urlopu - żeby spędzić trochę czasu z nowym członkiem rodziny."

- możemy przeczytać w poście. Urlop może otrzymać każdy pracownik, który przygarnie zwierzaka ze schroniska. W dodatku zaległy urlop mogą również otrzymać osoby, które zaadoptowały psiaka w ciągu minionych dwóch lat.

Celem Bolta jest nie tylko zaoferowanie pracownikom dodatkowych dni na oswojenie się z nowym domownikiem, ale także poprawa samopoczucia pracowników w kontekście pracy w firmie oraz przyciągnięcie nowych. Taka strategia może być również zachętą do częstszych adopcji zwierząt ze schronisk.

"Wierzymy, że długofalowe korzyści wynikające z adopcji psa czy kota wpłyną na dobrostan naszego zespołu. Pandemia, ale i zmiany we współczesnym modelu rodziny sprawiają, że poczuliśmy, że czas niestandardowo podejść do zaspokajania potrzeb naszego zespołu w tak ważnym momencie życia jak dołączenie nowego, czworonożnego członka rodziny do gospodarstwa domowego."

- tłumaczy Olimpia Kicielińska, people partner w Bolt, na łamach Gazety Wrocławskiej.

Na ten moment Bolt jest jedyną firmą w Polsce, która wprowadziła "urlop psacierzyński". Dni wolne dla właścicieli czworonogów funkcjonują również w Wielkiej Brytanii.